Выстраиваем системы, принципы и нормы для формирования и эффективного использования персонала в соответствии со стратегией, принципами и задачами фирмы.
Независимое исследование и оценка эффективности трудовой деятельности работников, системы управления персоналом, а также оценка правового, документационного обеспечения трудовых отношений и разработка рекомендаций по их улучшению для достижения целей организации.
Помощь в написании "продающего" резюме, профессиональная ориентация или подбор компании, отвечающей требованиям соискателя и договоренность о собеседовании.
Оставьте заявку
Мы свяжемся с вами в ближайшее время
Оставляя заявку, вы соглашаетесь на обработку персонльных данных
Оставьте заявку
Мы свяжемся с вами в ближайшее время
Оставляя заявку, вы соглашаетесь на обработку персонльных данных
Оставьте заявку
Мы свяжемся с вами в ближайшее время
Оставляя заявку, вы соглашаетесь на обработку персонльных данных
Оставьте заявку
Мы свяжемся с вами в ближайшее время
Оставляя заявку, вы соглашаетесь на обработку персонльных данных
Оставьте заявку
Мы свяжемся с вами в ближайшее время
Оставляя заявку, вы соглашаетесь на обработку персонльных данных
Оставьте заявку
Мы свяжемся с вами в ближайшее время
Оставляя заявку, вы соглашаетесь на обработку персонльных данных
Мониторинг рынка с последующим предоставлением резюме соискателей
15 резюме по требованиям заказчика без первоначального обзвона;
Срок выполнения до 14 дней;
Предоплата 100%.
Предоплата 50%.
Стандарт
от 27 900 руб
Стоимость:
Рекрутинг кандидатов
Вы получите 1 сотрудника в штат или на удаленку;
от 14 до 45 дней на закрытие вакансии;
Онлайн-поддержка сотрудника от HR специалиста на гарантийный срок;
если кандидат Вам не подошел, в течение 30 дней мы предоставим одну бесплатную замену;
Предоплата 50%.
Бизнес
Формирование команды или отдела под ключ. Найм руководителей и директоров
Рекрутинг необходимого количества специалистов;
Подбор руководителей, топ-менеджеров и директоров;
Подготовка должностных инструкций по каждому новому сотруднику;
Разработка основных положений компании (по ТК РФ и по требованию заказчика);
90 дней на закрытие всех вакансий и онлайн-поддержка от HR специалиста на этот период;
Материальная и нематериальная мотивация
Первичная адаптация сотрудника до 30 дней;
Наши сильные стороны
Отлично подготовленная команда профессионалов, владеющих спецификой работы в жестко конкурентной среде
Команда профессионалов
Отработанная технология поиска и подбора персонала, обеспечивающая успешное выполнение заказов, отвечающих самым высоким требованиям
Отработанная технология
Глубокое знание рынка труда и широкий круг профессиональных контактов
Знание рынка
Мы знаем где искать специалистов, способных профессионально решать поставленные задачи и гарантируем их ориентированность на внутренние стандарты и цели Компании
/ Готовим индивидуальное коммерческое предложение и заключаем договор
/ Формируем профиль вакансии, включающий задачи, требования к опыт работу и личностным качествам
/ Изучаем направление бизнеса компании и потребность. Определяем основные компаний-доноры, анализируем рынок труда и даем рекомендации
/ Назначаем ответственного HR-менеджера, имеющего успешно решенные кейсы по ведению аналогичных вакансий
/ Создаем чат для ведения коммуникации по процессу работы и контроля Руководителя HR-департамента
/ Формируем грамотное и продающее позиционирование вакансии, размещаем информацию в открытых источниках
/ Определяем финальных кандидатов, проводим проверку службы безопасности, наводим справки и собираем рекомендации.
/ Готовим и направляем job offer
/ Контролируем выход сотрудника , курируем адаптацию и испытательный срок. Находимся на связи после завершения работы и способствуем выстраиваю эффективного взаимодействия бизнеса с новым сотрудником
/ Формируем список кандидатов. Проводим интервью и оценку на соответствие профиля вакансии
/ Формируем список с обратной связью по каждому кандидату и презентуем Заказчику
/ Организуем очные интервью Заказчику. Получаем обратную связь по состоявшимся встречам. При необходимости вносим корректировки в поиск.
/ Генерим пул резюме и ведем активный поиск
Аналитика и бриф
Поиск, подбор и оценка
Знакомство с бизнесом
Закрытие вакансии и сопровождение
Этапы поиска и подбора персонала
и профессиональная презентация вакансии клиента
Составление детального профиля требуемого кандидата
01
02
03
04
05
07
08
06
с развернутыми комментариями и пояснениями. Помощь в совершении окончательного выбора и закрытие вакансии
Выбор и представление клиенту лучших кандидатов
Мы предоставляем опцию дополнительной проверка для минимизации рисков приема
Проверка кандидата по всем открытым базам данных
с рекрутерами и экспертами в офисе нашего кадрового агенства
Собеседование участников отбора
экспертами рекрутингового агенства с помощью интервью по компетенциям с вазможным применением кейсов и дополнительных тестов
Оценка соискателей
на специализированных площадках и других подходящих ресурсах. Активный обзвон по открытым и закрытым базам разюме.
Размещение вакансии
и другим возможным каналам, «продажа вакансии»
Обработка потенциальных соискателей по собственной базе
телефонные интервью, предварительные онлайн тестирования, подбор и приглашение лучших кадров на личную встречу